近年来，在查处腐败案件中发现，贪官在搞“权色交易”中，给“勇于献身”情妇的回报，除了金钱、房子、车子等“硬通货”外，还有送官帽子的“软通货”。这种“官员提拔情妇腐败”的现象，应当引起我们的足够的关注。 

　　贪官提拔情妇的事例并不鲜见：广州市原副市长、增城市委书记曹鉴燎，在1999年任广州天河区委书记期间，与该区人事局某科级女干部发展为情人关系，曹一边与其缠绵，一边送官帽子，至2013年12月曹鉴燎案发，这位情人的官帽已大到副厅；南京市市委原副书记、市长季建业，在主政扬州时，就向多名情妇大送官帽子，市政府办公室女打字员被他一路提拔到市发改委副主任，市委招待所服务员被提拔至瘦西湖景区管委会任职，扬州市郊区双桥乡党委书记金秋芬被一路提拔至市环保局长；江西省萍乡市原档案局局长、党组书记饶本春，在任市房管局局长期间，将其情妇、某广告公司女老板钟某提拔为市房地产协会秘书长…….（见2月21日法制晚报） 

　　“官员提拔情妇腐败”，破坏了选人用人制度。本来，提拔任用干部有一套完整的制度、规定和程序。但由于对“一把手”监督的严重缺位，虽然应该走的程序可能都走了，但在一些干部的任用上却体现的却是“一把手”的个人意志，这就使干部选拔任用制度形同虚设，或者说遭到了破坏。官员提拔情妇这种腐败行为，对大多数干部来说是不公平的。特别是使那些经过艰苦复杂环境和多岗位磨炼、“做老实人、讲老实话、办老实事”的干部，丧失了公平竞争的机会。官员提拔情妇这种腐败行为，还会对党和国家的事业造成巨大损失。给一名普通的打字员、招待所服务员戴上一顶县处级官帽子，不仅因其能力所限戴起来很吃力，而且违背人民的期望，不利于工作和事业。 

　　要整治“官员提拔情妇腐败”，必须做到信息公开、程序透明，制定清晰具体的标准与程序，让权力在阳光下运行，接受人民群众充分监督，真正使干部任用做到公正、公开、公平。只有如此，才能防止贪官掺杂私货，使干部提拔任用令人信服。这其中，信息公开透明乃重中之重。正如中中央党校政法教研部教授林喆指出的，“选任干部在公示的时候必须写清楚，谁推荐的、谁提拔的；对‘破格’提拔的，尤其应该写清楚提拔理由和以往政绩。” 

　　在各种腐败现象中，选人用人腐败是最大的腐败，也是一切腐败之源。据此，对“官员提拔情妇腐败”的现象，不仅需要引起高度重视，而且需要采取有力措施加以整治，以营造一个公平公正清明的选人用人环境。 

　　作者：侯文学