当前，扬州疫情防控到了最吃紧、最关键的时刻。疾风知劲草，烈火见真金。组织部门应坚持把抗疫一线作为检验干部的“试金石”，激励和引导广大党员干部在关键时刻扛起旗帜、迎难而上，在“两在两同”中彰显担当有为的共产党人本色。

越是艰难越能检验党员干部的政治定力。在疫情防控的重大政治任务面前，听从号令、服从指挥，是党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”情况最直接的检视。我们在疫情发生后，及时向全市党组织和党员干部发出倡议书。广大党员干部闻令而动，全市组建239个抗疫行动党支部，成立512个党员先锋队、党员先锋岗、党员志愿者服务队，8000多名党员干部投身抗疫一线。从一个个义无反顾的“逆行”背影里，从一枚枚熠熠生辉的金色党徽上，从一面面高高飘扬的鲜红党旗上，我们见证了党员干部的理想信念和政治修养。大家在重大考验面前，没有一个低头，没有一个退缩，同群众一起想、一起干，鼓舞了战胜疫情的斗志，坚定了战胜疫情的信心。

越是艰难越能检验党员干部的责任担当。疫情防控一线，能不能冲得出、顶得上、靠得住，是检验一个党员干部责任担当的最好契机。越是形势严峻，越能考验党员干部的斗争精神和担当本领。我们制定《关于在疫情防控工作中考察识别干部的方案》，组成5个督查检查组，分片区深入全市185个村、社区，与300多名村、社区负责人及一线工作人员谈话交流，到小区楼道口、道路卡口、核酸检测点等最前沿现场督查，对党员干部在岗履职和担当作为情况跟踪了解、全程纪实、准确画像，将“察人”与“督事”有机结合，收集干部在疫情防控一线现实表现和鲜活事迹，用客观事实、具体事例反映评价干部，看一看危险地方愿不愿上、繁重任务能不能干、困难挑战敢不敢冲，把疲于应付“糊任务”的揪出来，把全心奋战“挑大梁”的选出来，尤其注重发现表现突出、担当有为的年轻干部，纳入后备人才库定向培养。通过正向激励和反向督查，激发广大党员干部“我是党员，我先上”的冲锋姿态，为打赢疫情防控阻击战凝聚强大正能量。

越是艰难越能考验党员干部的品格素养。疫情防控是一场没有硝烟的人民战争，维护人民群众的生命安全和健康是最根本目的。这场战争，也是党员干部是不是坚守“以人民为中心”宗旨情怀的一面镜子。我们制定《市级机关抗疫志愿者管理办法》和《市级机关抗疫志愿者工作守则》，发出“亮党旗、亮党徽、亮行动”的倡议，组织全市机关干部下基层，除必要岗位留守外，全部下沉到村、社区第一线。在一线就要有一线的形象、一流的作风，平时说得再好听，都抵不上一线的连续辛勤值守、抵不上群众的几句朴实赞扬。考察党员干部的品格素养，就是要去楼道里听、到群众中访，看一看党员干部能不能咬紧牙关、尽心尽责，值好每班岗、看好每个门；有没有群众观念、群众方法，在饮食、出行等方面想群众之所想、急群众之所急；是不是敢于吃苦、甘于奉献，在风险面前、高温之下坚守阵地不退缩。把党员干部的先进典型、暖心事迹发现出来、推广出去，激励大家学习先进、争当表率，以一个个奋斗的党员个体筑牢党组织坚强的战斗堡垒。

（仪征市委常委、组织部部长、统战部部长胡彩云）