10月28日，省委书记吴政隆到省委组织部机关走访调研时强调，要履职尽责、担当作为，奋力开创全省组织工作新局面。踏上新的赶考之路，组工干部应善用辩证思维看待继承与创新，大力发扬“三牛”精神，擦亮“干事担事”的鲜明底色，摆脱路径依赖、克服畏难情绪、摈弃守成心态，做到蹄疾而步稳、奋勇犇新局。

开创组织工作新局面，需摆脱“比着葫芦画瓢”的路径依赖。照搬老做法、沿袭旧经验的现象，背后实则是“知其然而不知其所以然”的能力不足，缺乏因时、因事、因势而变通的主动性和创造性。周恩来同志在《反对官僚主义》一书中指出，“从早到晚，忙忙碌碌，一年到头，辛辛苦苦；对事情没有调查，对人员没有考察，也是一种官僚主义。”对工作内涵理解不深、对工作意义把握不透，就会造成看起来勤勤恳恳，实际上落实抓不住要害，谋划做不出创新。思路一变天地宽。组工干部应始终秉持“吾将上下而求索”的求知精神，用好调查研究“传家宝”，从“知其然”向“知其所以然”转变，冲破思想观念的障碍和思维惯性的禁锢，认清“时、势、局”，探索新思路、新举措，推动组织工作高质量发展。

开创组织工作新局面，需克服“没人这样做过”的畏难情绪。站在两个百年交汇的历史时点上，我们所处的是国内国际双循环的新格局，开启的是社会主义现代化强国的新征程，一切都离不开一个“新”字。前进的道路从来不是坦途，其中必然会遇到各种新情况、新问题、新挑战。组工干部应持续拓宽知识领域，更新知识结构，让一切好技术、好方法、好机制为我所用，力戒“别人没做过我就不做”、“没有人这样做说明不能做”的畏难情绪。拿出从头越的豪气、肯攀登的胆气、试比高的志气，激发“逢山开路、遇水架桥”的斗志，解放思想闯新路、改革创新求突破，推动各项工作从“做没做”向“优不优”提升。

开创组织工作新局面，需摈弃“不做就不会错”的守成心态。看似不会出错的守成心态，实质是不担当不作为的工作态度，归根到底是全心全意为人民服务的宗旨意识淡化。全党开展“我为群众办实事”实践活动，旨在实实在在地解决群众的“急难愁盼”。若以“不归我管”、“我不知道”、“我办不了”为由，对群众诉求听之任之，按流程走过场、按脚本办实事、按套路写经验，最终只会寒了民心、伤了民意。组工干部应坚持一切从“实”字出发，向“实”字聚力，主动担当、主动担责、主动担重，多出硬招实招新招，深入办好让群众满意的实事。始终将群众的“表情包”作为“晴雨表”，学会与群众换位思考，从机制上探索改进工作、提升服务的方法，真正用“新作为”回应“新期待”。

（苏州市姑苏区委组织部 曹黎）