近日，甘肃平凉市委组织部对经该市委研究拟提拔任职的王晓华等干部有关情况进行了公示，不少网友随后对“王晓华

　　12岁参加工作”提出质疑。 (7月 25日中国新闻网 )

　　干部选拔任用须坚持正确导向，须符合相关规定，须阳光透明，在反腐高压之下，这早已成为全民共识。作为拟提拔任职的干部，竟是“

　　12岁参加工作”的，似乎不太符合大多人的认知。毕竟，国家有规定，非特殊情况，禁止使用童工。

　　面对质疑，有关方向搬出国家规定及当地劳动局对“王晓华

　　12岁参加工作”的认定依据，有理有据，极具说服力，的确打消了不少人的质疑。显然，有关方面的回应是及时有、有力的。的确，在特定历史时期，相关法规是允许话剧、舞蹈等行业录用儿童演员的，或是默认的。事实上，在公务员制度刚开始实行还不健全的时候，有大批事业人员，如老师、技术工人依政策转为公务员，成为领导干部。这是特定历史条件下发生的特殊情况，很多人并不了解，相关方面及时作出解释，方可避免以讹传讹。

　　当然，网友的质疑并非不可理解。一则，在反腐高压态势下，公众对于任何涉及领导干部的负面新闻都极为敏感，都会先入为主的对涉事干部抱以厌恶、鄙夷的态度。二则，近年来，涉及领导干部党龄、年龄、干龄和个人履历、经历造假的案例不一而足，看到领导干部“

　　12岁参加工作”之类的新闻难免发联想到相关负面报道，自然会产生质疑。凭什么他 12岁就可参加工作？又凭什么成了领导干部？很多网友往往关注敏感字眼、忽略了细节甚至断章取义，不自觉的成为负面新闻的助推手，给当事人造成极大的困扰，也干扰了公众的视野。

　　网友质疑“干部

　　12岁参工”无可厚非。毕竟，作为领导干部，行使着人民赋予的权力，履行着全心全意为人民服务的重大职责，必须对人民负责、对党忠诚，做到光明磊落，绝不隐瞒个人事项；必须要坦然面对公众的合理质疑甚至斥责。更何况，如今公务员实行逢进必考，即便是“ 12岁”或更小年龄就参加工作，但绝不可能会直接转为公务员的。事实上，“干部 12岁参工”的现象虽然存在，但属于极小概率现象，大部分情况或者说正常情况下，领导干部是在大学毕业后，至少是在 18岁后，参加工作的。对于小概率现象，人们往往容易忽略。但很多腐败，往往就诱发于小概率问题。因此，对于网友质疑“干部 12岁参工”，不可大惊小怪，也不必跟风，而须冷静客观的看待。

　　作者：伍果