你的声音，我们愿意听见；

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一直以来，“小月龄照护”是不少年轻家庭的烦恼。夫妻俩均为上班族、家中老人无法助力带娃，请住家保姆负担又太重，这一难题怎么破？最近，浙江一地公办幼儿园开设“乳儿班”，为6-12月龄的小宝宝提供托育服务，“甜蜜的烦恼”有了新解法。

据国家卫生健康委数据显示，我国现有约3000万名3岁以下婴幼儿，超过三成的婴幼儿家庭有入托需求。网友上班族陈丽是一位9个月幼儿的母亲，她坦言，“以往大多数社区普惠托育服务面向2-3岁的幼儿，2岁以下小小孩家长可选择的托育服务空间十分有限。但其实，这样的缺口有着很大的现实需求。”

对于职场人士来说，如何在事业发展和亲子养育间做好平衡是门学问。而怎么解决好这方面的普遍需求，确实是一道现实难题。事实上，国家对这样的问题早就有所关注。2019年5月，国务院办公厅发布《关于促进3岁以下婴幼儿照护服务发展的指导意见》并首次提出“婴幼儿照护”的概念；2021年初，国家卫健委首次对托育机构的保育工作做出明确要求，将7至36个月的婴孩划为7-12个月、13-24个月和25-36个月三个阶段，并根据幼儿的饮食、行为、动作、语言、情感、睡眠等7个维度作出详细保育要点。

如今，“乳儿班”的开设，显然是职场家庭的需求被看到后的有益尝试。不仅在杭州，深圳、厦门、成都、江苏等多地已经开始有了相应探索。“乳儿班”能做什么？就拿江苏来说，在苏州，社区普惠托育点因地制宜开设乳儿班等班型，提供全日托、半日托、临时托、计时托等多样化服务，为让市民精准了解查询，还设计开发了“苏州托育地图”，家长可以通过VR沉浸式体验托育机构的基本设施，为孩子“货比三家”；在泰州，6-12个月的乳儿每天上课有专业老师带着做游戏、认识世界，每天早8点半入园下午4点半离园，作息和爸妈“同频”，有效缓解了小月龄奶爸奶妈的带娃焦虑，同时，收费相对私立或比聘请上门保姆更有性价比……

我们在为“乳儿班”点赞的同时，也需清醒地认识，普惠托育要走得稳走得远，还需要全社会更大力度的共建共治。乳儿的保育如何更精细科学？其养育机制如何更精准细化？服务质量如何提供更高水平？师资配备是否还能更加齐全？政府如何对行业加强监管……这些，对于普惠托育机构来说都是需要禁得起检验的标准和门槛。

对于幼儿来说，他们有些甚至还不会表达。而托育机构于他们而言就是认知世界的桥梁和纽带，是父母亲人不在身边的安全感来源和引路人。从这一层面来看，托育机构的高质量发展仍然任重道远。看到背后的问题，进行有效改善，才能发挥出这一尝试的最大效益，才会让更多有需求的父母无后顾之忧。