2018年国考报名已经启动，一些考试机构也积极营造氛围，为考生参谋献策，除了进行有偿培训外，还为报考职位等提供全方位服务，为考生列举最辛苦的职位。基层法官、两办秘书、乡镇公务员等位列其中。

　　看到相关新闻，让人立即产生条件反射：年轻公务员还有不辛苦的吗？如此单凭工作环境、日常任务、岗位要求，就把“最辛苦”岗位例举出来，未免太随意，且不说这种说法是否有据可查，如此潜意识诱导考生们远离这些岗位，本就带有歧视的味道等于在告诉广大考生：千万别报考这些岗位，否则就等于自找苦吃。但此话还有另一层意思：如果不报考这些“最辛苦”职位，是否就意味着能轻轻松混日子了呢？显然不是。

　　哪怕是处于一片好心，想让考生们都能考到城里、重点部门或是轻松单位，如此清单式罗列臆想中的“辛苦职位”，就是对这些岗位的歧视，有误导考生之嫌。这种做法，只会造成一种结果：“辛苦”职位招考无人问津、门可落雀，而所谓的肥水部门、轻松岗位则会人满为患。现实中，有的岗位以高达1:1000报考比例，恐怕也有这种“避忙怕累”思想在作怪。

　　对于即将步入公务员队伍的考生，本身对这一职业所知不深，相关培训机构的“解读”则可能被视为权威，影响到他们的报考选择，甚至是人生命运的定向。但凡在公务员队伍中呆过的人，都非常清楚，当前公务员的压力相当大，责任也很重，一不小心还有出错被问责风险。每一个部门都有己责，每个岗位都不是闲职，岂有真正意义上的不辛苦？

　　党的十八大以来，全面从严治党大力刷新吏治，既将党员教育由关键少数发展到全体大众，也将党纪法规通过“两学一做”使广大党员干部入脑入心。而且，《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等制度规范陆续出台，为广大党员亮出了规矩，压实了责任，戴上了“紧箍”，算得上是多措并举，抓铁有痕、踏石留印。

　　在党的十九大报告中也指出，中国特色社会主义进入新时代，我们党一定要有新气象新作为。这也意味着全面从严治党的力度不会松、决心不会减，要满足人民对美好生活的需求，就必然要求广大公务员立足岗位，提升服务效率，转变服务态度，用自己多跑路、多做事、多受累，让人民群众不仅能办成事，还能很愉快地办事。在这样的背景下，公务员还会是“舒服”的岗位吗？单列“最辛苦”职位，并无多大意义，而且害处不小。