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“头疼医头”根治不了“瞌睡”顽疾
2017-02-09 09:58:00  来源:中国江苏网  
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   近日,《湖北襄阳多名官员开会时打瞌睡》的新闻在网上流传开来,跟帖的网民们义愤填膺:开的是“全市作风建设年动员大会”,官员却是这样的作风,实在是讽刺。然而,在机关里的人却是无奈的会心一笑:这有什么好大惊小怪的,开会不在状态,瞌睡、玩手机、开小差是司空见惯的事情,并不是襄阳特有。 

  开会不在状态,究其原因,除了与会者的自律意识不足,导致思想开小差之外,会议本身的枯燥无味恐怕是重要原因。有些领导干部习惯动不动就开大会,叫上一大堆不相关的人陪会。领导讲话依赖稿子,坐在台上机械地原文照读。领导讲话稿冗长乏味,空喊口号,没有实际内容,不接地气。所有这些,都是给与会者吃的“瞌睡药”。 

  襄阳对开会打瞌睡的官员进行曝光,对其进行批评教育,固然值得肯定。然而,熟悉情况的人都知道,光表面上惩罚打瞌睡的行为,只是“头疼医头”,并不能从根本上解决问题。至于以前出现过某地对会打瞌睡的官员就地免职的行为,更是一种权力的任性。 

  治理“打瞌睡”的顽疾,除了加强会场纪律的整顿之外,恐怕更重要的是改进会风。中央八项规定出台以来,成效立竿见影,公款吃喝少了,奢侈浪费几乎不见了,领导出行更简朴了。然而,相对于其他成效,文风会风的改善却不是很明显。在一些单位,以会议落实会议,以文件落实文件,会议不是减少了,而是增加了;文件不是精简了,而是增多了。文风会风没有全面改善,导致会议效率低下,枯燥无味,与会者打瞌睡也就在情理之中。 

  改进会风,本质上是改进作风。习近平总书记强调“空谈误国,实干兴邦”。作为党员干部,要秉持求真务实的工作作风,从是否有利于推动实际工作出发,开短会,讲短话,做实事。特别是要“一级做给一级看”,上行下效,把务实的工作作风逐级传递下去,营造良好的机关氛围。 

  改进作风,本质上是加强党性修养。一些从实际出发,实事求是,是马克思主义的方法论,是对共产党员的基本要求。改进工作作风,要求党员干部以党和人民的根本利益为中心,不做没有实际意义的事情,不开没有意义的会,不讲没有实际效果的话。是否敢于求真务实,从另一个角度来讲,考验党员干部的担当,考验他们是否敢于抵制不良风气,是否能为求真务实而实际付出。 

    

  曾瑜华 

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责编:胡波 崔欣
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