习近平总书记强调：“人民是国家的主人，干部是人民的公仆。公仆公仆，一要为公，不能有私心；二要为仆，不能有官气。”这一重要论述揭示了党员干部的身份定位、权力属性和价值追求。树立和践行正确政绩观，归根到底要回答好“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”的问题。把“公仆”二字刻入灵魂、见诸行动，才能始终站稳人民立场、校准干事创业方向，创造起经得起实践、人民和历史检验的政绩。

一些干部淡忘“公仆”身份从而政绩观出现偏差，有的把岗位当“位子”，把权力当“面子”，热衷于摆架子、耍官威；有的把工作当“跳板”，把政绩当“筹码”，重显绩轻潜绩、重眼前轻长远；有的在项目安排、资源配置、评优评先中参杂私心人情，搞选择性落实、功利化推进；还有的下基层调研走马观花、蜻蜓点水，不愿听群众真话、不善解群众难题。这些问题表面上看是作风不实、方法不当，实质上是公仆意识淡化、人民立场偏移。公心不纯，政绩就容易变味；官气一重，群众就会疏远。只有从思想深处弄清“我是谁、为了谁、依靠谁”，才能从根本上克服私心杂念和官僚习气。

“公”，体现的是对党忠诚、为公用权的政治品格。干部手中的权力是党和人民赋予的，只能用来为党分忧、为国尽责、为民奉献，不能成为谋取私利、经营关系、包装自己的工具。“为公”不是一句口号，而是具体体现在每一次决策取舍、每一项政策执行、每一个用权细节之中。谷文昌一生勤恳为民、清白持家，对待子女严格要求，不为亲属谋特殊照顾，正是共产党人公而忘私、公私分明的生动写照。党员干部创造政绩，首先要有纯粹的党性、干净的心底，时刻警惕私心作祟，坚决不为亲友关系开口子，不为个人名利搞变通，不为一时出彩铺摊子。只有把个人进退得失放下，把党的事业和群众利益举过头顶，政绩才有正确方向，事业才有坚实根基。

“仆”，体现的是俯身为民、甘当勤务员的价值追求。为“仆”不是姿态上的谦虚，而是行动上的靠近群众、服务群众、造福群众。干部离群众近一点，对实情就掌握得准一点；把身段放低一点，群众的心里话就听得多一点。现实中，一些民生小事看似琐碎，却连着千家万户的冷暖；一些群众诉求看似具体，却折射基层治理的短板。党员干部要把群众的“吐槽声”当作改进工作的信号，把群众的“烦心事”当作检验政绩的标尺，多到农家院落、车间一线、社区网格中看实情、听真话、解难题。群众的获得感、幸福感、安全感更充实、更有保障、更可持续，才是政绩最实在的分量。

当好人民公仆，关键要把“为公”的政治高度和“为仆”的民生温度统一起来。有高度而无温度，容易把工作做成冰冷数字；有温度而无高度，也容易陷入零敲碎打、就事论事。真正的公仆意识，既要求党员干部胸怀“国之大者”，把工作放到党和国家事业全局中谋划推进，也要求党员干部心系万家灯火，把宏观部署转化为群众可感可及的实事好事。无论是推动高质量发展，还是推进基层治理；无论是抓产业项目，还是办民生实事，都要与群众需求相统一、当前成效与长远利益相统一、组织要求与群众评价相统一。既不能脱离实际喊口号，也不能只顾眼前求热闹，而要多做打基础、利长远、惠民生的事，多做群众真欢迎、发展真需要、历史真认可的事，让每一项工作都经得起政治检验、实践检验、群众检验。

（淮安市清江浦区武墩街道 黄天宇）