习近平总书记在福建宁德工作时大力倡导实践“四下基层”，强调要“宣传党的路线、方针、政策下基层，调查研究下基层，信访接待下基层，现场办公下基层”，为答好“一线考题”指明了方向。领导干部应深入领会“四下基层”的现实意义，践行“四下基层”的成功经验，将“下基层”的群众路线走深走实、走出成效。

下基层当坚持脚踏实地、去伪存真。基层调研，“实不实”是关键。唐朝时期，唐宣宗经常利用外出机会下基层走访，不听官吏奏疏，多向平民百姓询问地方官员为政如何，从而为其选纳良才提供了可靠依据。对于发展而言，任何政策的制定、实施都离不开实践的检验。如果领导干部仅仅坐在办公室，听三言两语汇报、凭“短信”“电话”调研，难免一叶障目，脱离发展实际。领导干部应放下架子、迈开步子，真正走基层、访实情，变群众“敲门”为领导“上门”，实实在在问政于民、问需于民、问计于民，让基层一线的“百家言”成为开拓思路、完善决策的“提示音”。

下基层当善于沉心洞察、抽丝剥茧。领导干部下基层并非普通做客，而是需要发现问题、解决问题。只有把问题找准，对策才能谋实。土地革命战争时期，毛主席充分结合中国实情，经过大量调研论证，找准症结所在，有的放矢，开辟了“农村包围城市、武装夺取政权”的道路，最终“星星之火”发展成“燎原之势”。基层情况复杂，“蜻蜓点水”式下基层往往不得要领。领导干部不妨沉下心来，将“一线工作法”一以贯之，带着思考和问题“沉浸式”深入基层、融入基层，审时度势、沉心洞察，方能拿准“七寸”，寻得工作的发力点和突破点。

下基层当站稳人民立场、久久为功。习近平总书记指出：“共产党人无论是想问题、搞研究，还是作决策、办事情，都必须站在党和人民立场上，而不能把个人利益放在第一位，这就是共产党人的党性原则。”领导干部下基层，不仅是发现问题、解决问题的过程，更是凝聚党心民心、收获“鱼水之情”的过程。如果站不稳人民立场，权力观、政绩观就会出现偏差，基层的问题、矛盾就会被遮蔽、掩盖，最终平添急功近利的“面子工程”“空头支票”。领导干部下基层应时刻牢记群众路线，树立正确权力观、政绩观，涵养久久为功的人民情怀，实实在在为群众解难题、办实事，用实绩硕果赢得群众的认可，把为民谋福作为亮眼的政绩。

（作者：朱宇轩 仪征市委组织部）