春回大地，万物竞发。马年开工伊始，从南粤大地的机器轰鸣到齐鲁高铁专列的疾驰，从江淮大地的“接工专车”到八闽山海的招聘盛会，一幅人勤春来早的繁忙画卷正徐徐展开。这一波热闹非凡的“用工热潮”，是节后经济发展的“开篇”，更是中国经济在2026年展现出的强大韧性与旺盛活力的生动注脚。

“点对点”的奔赴，见证供需两端的热切期盼。“就业是最大的民生。”如果说企业的订单是经济的晴雨表，那么劳动者的返岗率就是经济活力的温度计。日前，贵阳北至福州G2414次免费高铁返岗复工专列抵达福州站，来自贵州省的400名务工人员顺利返岗复工。这种“点对点”的劳务协作，打通了从“家门口”到“厂门口”的最后一公里。这种跨越千里的奔赴，折射出供需两端的高度契合。对于务工人员而言，这是一份“踏实”与“信心”，对于年后需要大量劳动力的企业而言，这是“及时雨”，是抢抓订单、抢占市场的关键一招。政府部门的精准施策，将就业服务送到了群众的心坎上，也解了企业的燃眉之急。这种高效的资源配置能力，是集中力量办大事制度优势的生动诠释。

产业升级的“风向标”，高技能人才成“香饽饽”。透过热闹的招聘现场，我们更应看到经济结构的转变，这背后的驱动力来自高技术产业和装备制造业。企业不仅要“人”到岗，更要“技能”在手。随着新质生产力的加速形成，我国就业市场正经历从“体力型”向“技能型”、“智力型”的转变。高技术产业和新兴产业已成为吸纳就业的强大“蓄水池”。这是就业数量的增长，更是就业质量的提升。对于劳动者而言，这既是挑战也是机遇。立足当下，放眼未来，唯有不断提升技能，跟上产业升级的步伐，才能在高质量发展的大潮中站稳脚跟，实现从“劳有所得”到“技有所值”的转变，也才能在新时代的竞争中，找准自身定位，成为“大国工匠”的一员。

在今年的春风行动中，我们看到了许多令人眼前一亮的“微创新”。南京将高铁餐车变为“移动就业服务站”，利用碎片化时间输送岗位；宁波推出就业创业体验线路，让青年人才“先体验后入职”；合肥真金白银补贴企业交通费用……这些举措务实而暖心，打破了传统招聘在时间和空间上的限制，让就业服务更加接地气、冒热气。这些创新之举，是各地政府稳就业的务实之举，从简单的“牵线搭桥”服务，转变为更加多元化、立体化的服务体系，既解决了眼前的用工短缺问题，更为城市长远发展积蓄了人才的强大动能。

人勤春来早，功到秋华实。截至2月26日，全国举办各类招聘活动2.2万场，发布岗位1300多万个，通过专车、专列、包机点对点输送劳动者15万人次……一串串数字的背后，奏响了2026年中国经济稳中求进、昂扬向上的春之序曲。各地劳动力市场的升温，是企业信心的回归，是市场预期的改善，更是中国经济巨轮行稳致远的底气所在。

（刘颂寒）