2021年5月，中共中央办公厅印发《关于向重点乡村持续选派驻村第一书记和工作队的意见》。目前，全国在岗驻村第一书记19.2万名、工作队员33万名。

　　推进乡村全面振兴，人才队伍是关键。持续选派驻村第一书记和驻村工作队，让更多年轻人和优秀干部参与到乡村全面振兴的事业中，是一项制度创新，更是加强党在农村工作力量、打通政策落实“最后一公里”的有效举措。广大驻村干部驻一方热土、暖万千民心，在推进乡村全面振兴中充分发挥了重要人才支撑作用。

　　乡村振兴各项政策，最终要靠农村基层党组织来落实。以高质量党建赋能乡村全面振兴，需把村党组织建好建强。强基固本、建强村党组织是摆在第一书记面前的首要任务。广大驻村第一书记与村“两委”协调配合，既主动担当，又不包办代替，齐心协力建强村党组织。蹲在地里讲政策，更直观、更形象，许多第一书记把“三会一课”、主题党日挪到田野间，春耕时讲惠农政策，秋收时谈土地流转。驻村第一书记们“深耕细作”，让党旗在基层一线高高飘扬。强堡垒、聚人心，党组织优势正在不断转化为乡村全面振兴的澎湃动能。

　　接续推进乡村全面振兴，产业振兴是关键。产业振兴是增强农业农村内生发展动力的源泉，只有牵住产业“牛鼻子”，发展壮大乡村特色优势产业，不断完善农业产业链，培育农业产业新业态，才能鼓起群众“钱袋子”。驻村第一书记们立足村情实际、加强发展规划，主动策划对接、争取项目资金，积极推行跨村联建、产业链党建联盟等发展模式，因村制宜做大做强特色产业，着力用产业兴旺的“金钥匙”，打开强村富民的“致富门”。发挥驻村干部聪明才智，用心挖掘产业发展潜力，增强自我造血能力，推动乡村产业从无到有、从有到优，就能让更多乡村实现可持续发展。

　　乡村治，百姓安，国家稳。提升乡村治理水平，是推进乡村全面振兴、巩固党在农村执政基础、满足农民群众美好生活需要的必然要求。基层治理就得像穿绣花针，针眼对准老百姓的急难愁盼，线才能穿得顺、走得稳。驻村第一书记们下足“绣花功夫”、精细化治理，推动健全完善自治、法治、德治“三治融合”的善治格局，引导乡村治理着力解决好乡村教育、医疗、基础设施及养老等领域存在的各类问题，打造信息化支撑的基层治理平台，不断提高村民参与治理的广度、深度，从而提升群众的满意度和获得感。

　　村民的小事，驻村干部心头的大事。驻村干部把自己当村里人，村里人就会把驻村干部当贴心人。驻村干部长期驻村，坚持与农民同吃同住同劳动，围绕保障和改善农村民生、密切党群干群关系，推动落实党的惠民政策，经常联系走访群众，参与便民利民服务。有的驻村干部走家串户问冷暖，写成厚厚需求清单，记下满满民情日志。有的开起了“夜谈会”“坝坝会”，急难愁盼问题当场受理。驻村干部们以赤子之心践行“民之所忧，我必念之;民之所盼，我必行之”理念，将脚印留在田埂、把热情洒进大地、把温情揉进炊烟，用行动书写着动人的为民篇章。

　　今年是巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接5年过渡期的最后一年，驻村干部们真抓实干，挥洒汗水。一个个平凡的日子，续写着新时代山乡巨变的故事。（向秋）