如今，“刚刚好”成为了不少青年推崇的处事方式。然而，这种处事方式也暴露了他们在学习上动力不足，工作上追求不够，纪律上底线不牢的问题。对于年轻干部，一切“刚刚好”反而恰恰不好，而应树高理想、拉高标尺、抬高底线，莫当“刚好”青年。

学习上莫“刚好”。古语云，“犯其至难而图其至远。”意思是：向至高至难的地方发起挑战，才能够达到最远的目标。然而，少数年轻干部对于学习，始终抱有“60分万岁”的心态，认为线上学习打卡就好，理论学习看过就好，实践学习参与就好，殊不知现在学习时浅尝辄止、不求甚解，未来难免会有“书到用时方恨少”的遗憾。对于年轻干部而言，青年时期是学习成长的黄金时期，抓住这个时期提升学识、增长才干，不仅效果事半功倍，更能为今后的干事创业夯实基础。与此同时，科技发展日新月异，群众需求不断变化，目前看来“刚刚好”的知识、技能，或许很快就不再适用，必须用好思维活跃、接受新事物快的优势，主动去群众关心的最前沿探究，并将成果转化为服务群众的新经验、新方法，这既是时代责任，也是时代机遇。

工作上莫“刚好”。少数年轻干部在工作中存在“刚刚好”就是最好的思维定式，认为方案规划、资金预算、时间节点等算得一分不差，工作进行时就会朝着既定计划发展，往往结果却事与愿违。《史记》有言“日中则移,月满则亏”，年轻干部工作认真细致、力求精准，这本无可厚非，然而，凡事过犹不及，倘若事事都算得“刚刚好”，不留一点空间、余地，就会被变化牵着鼻子走，造成工作被动。“常制不可以待变化，一途不可以应无方。”任何工作的生命周期都是一个动态发展的过程，而基层工作由于群众诉求、政策规定等复杂多变，更具不可确定性。年轻干部在想问题、做决策时，不妨在规划上放宽一点，在预算上多算一点，在时间上提前一点，给未知的变化留有应变的余地，留足回旋的空间，才能推动工作向预期目标发展。

纪律上莫“刚好”。少数年轻干部在面对诱惑时，在“刚好未被发现”的侥幸心理作祟下，纪律底线失守，最终走上违纪违法的不归路，令人叹息。堤溃蚁孔、气泄针芒。心存侥幸暴露思想防线已然出现缺口，其实质是党性原则淡化，纪律意识淡薄，不正之风趋附于小事小节之上，就会溃不成军，堕入腐败的深渊。年轻干部受历史条件和现实条件限制，接受政治历练、组织考验的时间较短，经验不足、政治定力不够，随着工作年限增加，少数人放松了对自己的约束，开始贪图享乐、追求奢靡，在各种围猎中选择用侥幸心理来说服自己、麻痹自己，逐渐迷失自我。前车之覆，后车之鉴。年轻干部不妨从“修己身”入手，积极主动参与党内政治生活锻炼，培养健康、积极的兴趣爱好；当面对诱惑时，务必警惕侥幸心理，对照党规党纪，不该做的事坚决不做，不能干的事坚决不干，牢牢守住纪律底线。

（作者：常州市武进区牛塘镇人民政府花科）