岁末年初，各地陆续召开党建述职评议会。这既是推进全面从严治党向基层延伸的重要抓手，也是对各级党组织书记落实党建责任进行集中“检阅”的有效手段。必须以“实打实”的硬作风，述出责任、述出压力、述出实效，以“最大政绩”压实“第一责任”。

实述中见真绩，客观实在亮家底。党建述职报告作为接受“检阅”的书面答卷，必须用事实“说话”、用数据“报账”。党组织书记要坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，既围绕一年来党建重点工作全面客观总结，又通过调研核查、民意调查等方式掌握党建第一手情况；既总结个人履职情况，又总结班子抓党建情况；既实事求是谈成绩、谈亮点，也自爆软肋谈问题、谈整改，坚决交出一份捞干货、接地气的述职报告。同时，上级党组织要加强报告的审核把关，坚决避免出现“讲成绩金光闪闪、讲问题星星点点”现象。

实评中给压力，切脉问诊查病灶。述职评议是交流经验、取长补短的过程，更是对标找差、改进提升的抓手，必须精准“点穴”。述职前，上级党组织既要根据平时考核、调研、督查等情况，开展综合分析研判，也要采取“四不两直”、现场查看、个别走访等方式，全方位、多角度深入了解党建工作“原生态”，形成切实中肯的点评意见。述职中，务必做到客观公正、敢“唱黑脸”，既肯定成绩和亮点，也一针见血挖“病灶”、开“药方”，力求达到提神醒脑、醍醐灌顶的效果。同时，广泛邀请党员群众代表参加述职评议会，以党员群众的获得感来提升党组织书记抓党建的责任感。

实改中促提升，狠抓落实上水平。古人说“人谁无过，过而能改，善莫大焉” 。对于述职的书记来讲，既要有“从善如流、闻过则喜”的襟怀，虚心接受点评问题，更要以讲政治、敢担当、善作为的态度抓实整改“后半篇文章”。建立项目化、清单化、时点化、责任化的推进机制，对自身查摆、上级点评、群众评议的问题系统梳理，形成整改“时间表”“路线图”，既紧抓不放问进展、问成效，又结合阶段性矛盾解难题、强攻坚。完善经常性督促指导机制，持续跟踪问效，对精力投入少、工作进展慢，甚至只拉弓不放箭的及时督办提醒、追究问责，倒逼各级党组织书记把党建牢记在心、紧抓在手，形成抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的鲜明导向。

（盱眙县委组织部干敏）