江苏徐州有座“黄楼”，见证过一段惊心动魄的抗洪往事：1077年夏，黄河决口，徐州被困。当时主政徐州的苏轼，发出“吾在是，水绝不能败城”的誓言。他亲自坐镇一线，布衣草履、结庐城上，带领军民奋力抗洪长达70多天，终于战胜洪水。水退民安，徐州人民筑“黄楼”作为纪念。这处著名胜迹，带给后人诸多历史启迪。

喊破嗓子不如做出样子。顾名思义，“领导干部”的职责，就是“领”着众人一起“干”事。习近平总书记深刻指出，领导机关和领导干部带头冲在前、干在先，是我们党走向成功的关键。历史和实践都一再表明，领导干部在上面要求人、在后面推动人，都不如在前面带动人管用，“跟我上”的冲锋永远比“给我上”的命令更有力。各级领导干部都要坚持一级做给一级看、一级带着一级干，以自身的实际行动和人格魅力带动广大党员干部干事创业。

有学者提出，领导力有“硬”和“软”之分，前者来自于岗位、职务和基于此形成的权力，后者来自于个人素养、风度和形象产生的人格魅力。领导干部凭借自身的勇毅担当、率先垂范鼓舞干群士气、凝聚众人力量，显然属于软性的领导力，但其影响和效果往往十分过硬。领导干部锤炼以上率下的领导力，就是要以对党和人民事业高度负责的精神，带头真抓实干，带头树立正确的政绩观，带头攻坚克难。这是领导干部发挥先锋模范作用、锤炼严实作风的应有之义，也是践行群众路线、远离“四风”的必然要求。

是“跟我上”还是“给我上”，尽显领导干部在担当作为上的差距。“跟我上”的冲锋，展现的是硬朗的作风，更是过硬的本领。领导干部尤其是一把手，是单位和地方的“顶梁柱”、事业发展的“领头雁”，面对大事要事、急事难事，必须要有敢于决断、敢于拍板的魄力，必须要有正视困难、破解难题的巧手，这样才能带头挑起最重的担子、接过最烫手的山芋。有没有“跟我上”的魄力和本领，也是衡量领导干部领导力强不强的一个重要标尺。而这个魄力和本领，只能来自于对党和人民事业的高度忠诚，只能来自于当事不推责、遇事不避难的担当作为和实践历练。

为官避事平生耻，急难险重看担当。回望过去，江苏的发展成就凝聚着广大干群的汗水和心血；展望前程，“强富美高”新江苏现代化建设的美好未来有待全省上下共同拼搏和创造。新征程上不可能一直风和日丽、一马平川，必然充满艰难险阻、风险挑战。越是在发展最吃劲的关键时刻，越是在攻坚最艰辛的紧要关头，越是面临矛盾最集中、处置最棘手的复杂局面，越是在反腐倡廉的关键环节、正风肃纪的薄弱之处，越是需要各级领导干部以上率下、以身作则，用“跟我上”的过硬表现和实际成果，在广大干部群众心目中树形象、展作风、铸忠诚。（左中甫）