日前，有媒体报道称，一些地方的减负实际上是“牌减事不减”“面减里不减”。某社区党委书记说：“牌子是少了、填表是少了，但是电话多了、微信群多了、邮件多了。”

长期以来，在一些乡镇街道、村居社区，越来越多的牌子悬挂在基层单位的墙上门上，大大小小动辄几十块，一个村委会最多时挂215块牌子，光做牌子一项就花费不菲，群众还被弄得眼花缭乱、一头雾水，完全背离“挂牌”初衷，成为基层不能承受之“重”。去年以来，各地加强了对“牌子满墙”的形式主义整治，基层“牌子多”有所好转，这是可喜可贺的事。

任何一块牌子“上墙”，意味着一项责任“落地”、一条任务“下沉”。牌子挂得越多，表明履职范围越广，要求当然也会越高。而基层，人就是那么几个，经费也就是那么多，权力也就是那么大一点，在并不具备条件的情况下，挂再多的牌子，也只能是虚假落实，而不是真落实。这样想形式主义，既没有为百姓带来实质助益，也会损害政府部门公信力，无形中助长“重虚不重实”的政绩评判导向。摘除名不副实的牌子，减轻基层负担，让基层干部有时间精力走村入户，服务群众，这是一件好事实事，理应认认真真做好。

摘掉墙上的牌子，只能是为基层“减负”的第一步，关键还是要从严从实地治理基层的形式主义官僚主义。基层工作本就头绪多、任务重、难度大，打卡、签到、留痕，汇报、考核、问责，文山会海、材料扎堆，令一些干部疲于应付。如果各地再搞隐形变异形式主义官僚主义，只摘除看得见的牌子，而不摘除看不见的“牌子”，出现“牌减事不减”“面减里不减”情况，那么基层干部负担不可能真正减轻，形式主义官僚主义也不可能得到真正的治理。

为基层“减负”要取得实效，要让基层干部群众满意，有关部门既要把可有可无、不起作用的“牌子”摘下来，更要刀刃向内，向形式主义官僚主义开刀，规范看不见的“牌子”，从而为基层造就一个轻松舒畅的干事氛围。